berufliche wiedereingliederung nach burnout-syndom

berufliche rehabilitation bei erschöpfungsdepression

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Besser bekannt ist dieses Krankheitsbild als "Burnout Syndrom"

Diagnose: Erschöpfungsdepression

AKTUELLES BEISPIEL

Burnoutsyndrom

Gute Beispiele für die Hilfe von ReIntra

Sauerstoff-Minderversorgung

Schnelles Eingreifen durch ReIntra war bei Ruprecht Gumper* erforderlich: 36 Jahre alt, verheiratet, zwei Kinder.

Er hat es zum Abteilungsleiter in der Motorenentwicklung eines großen Autokonzerns gebracht.

Die Diagnose lautet: Erschöpfungs-depression.

Herr Gumper ist bereits seit mehreren Monaten arbeitsunfähig.

ReIntra erstellt rasch eine Situationsanalyse

Durch Durch den hohen Leistungsdruck hat Ruprecht Gumper Probleme mit seiner Führungsrolle entwickelt. Selbstzweifel, Stress und Frust in der Familie - aber vor allem die Angst vor dem finanziellen Ruin verschlimmern seine Situation zunehmend.

ReIntra motiviert ihn zur Teilnahme an einer geeigneten Therapie mit engmaschiger medikamentöser und psychologisch-psychotherapeutischer Begleitung.

Erfolgreiches, betriebliches Eingliederungsmanagement

Nach ausreichender Stabilisierung der Situation kann ReIntra den zunächst noch zurückhaltenden Arbeitgeber von der Notwendigkeit eines betrieblichen Eingliederungsmanagements überzeugen.

ReIntra erreicht auch, dass Herrn Gumper am Arbeitsplatz zunächst ein Coach zur Seite gestellt wird ...

Positive Entwicklung und neue Perspektiven

Durch den Einsatz der qualifizierten Berater von ReIntra ist Ruprecht Gumper nun wieder auf gutem Weg, seinen beruflichen und familiären Alltag zu bewältigen.

* Name wurde im Patienteninteresse geändert und ist der Redaktion bekannt.

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